CHARGE DE PROJET JUNIOR « PRECARITE-JEUNESSE » H/F

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Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une entreprise engagée et porteuse de valeurs.

Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)

La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.

Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d’année, mutuelle et prévoyance).

Enfin, comme pour tout salarié déjà en poste, la Croix-Rouge accompagne ses futurs col laborateurs dans la recherche de logement et le bénéfice de conditions tarifaires attractives. Forte de ses partenariats, elle propose d’accéder rapidement à des logements temporaires pour faciliter l’accès à l’emploi.

Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 480 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.

Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.

Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 16 700 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d’instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d’hébergement d’urgence, de formation, de missions internationales…

FINALITÉ

Sous la responsabilité du responsable du pôle bénévolat et jeunesse et en lien avec la coordinatrice de la dynamique jeunesse ainsi que la chargée de l’appel à initiatives Red Touch, la/le chargé(e) de projet “Précarités et Jeunesse” développera la réponse de la CRf en lien avec le réseau des acteurs de l’action sociale et de la jeunesse.

MISSIONS ET ACTIVITÉS

MISSION 1 Diffuser un appel à 100 projets à destination des jeunes et/ou par les jeunes en lien avec la précarité et accompagner son appréhension par les réseaux bénévoles et salariés de l’association

MISSION 2 Concevoir et développer une offre d’engagement par et pour les jeunes sur la thématique de la précarité

MISSION 3 Soutenir le pôle dans l’animation du réseau jeunesse

COMPÉTENCES MÉTIER

 Connaissance du secteur associatif et de l’éducation populaire

 Expertise sur la jeunesse et l’insertion de ces derniers appréciée

 Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Google Workspace et Microsoft Office) et des réseaux sociaux

 Bonnes capacités rédactionnelles : sens de la formule et de la créativité recommandé

 Aisance orale incontournable : prise de parole en public, représentation et présentation de la CRf auprès de partenaires (publics et privés)

 Expérience dans la gestion de projets pluri acteurs recherchée

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